Moeite met het aantrekken en behouden van young professionals?
Hier zijn alvast 3 van de 10 tips die kunnen helpen bij het creƫren van een aantrekkelijke werkomgeving voor young professional:
- Verwelkom studenten om tijdens hun studie al bij je organisatie te komen werken.
- Bied stage mogelijkheden aan. Bied ze dan ook interessant en inhoudelijk werk om te doen. Het is zonde om hun kennis en kunde niet te benutten. Sta open voor hun kijk op je organisatie, het werkveld en de wereld.
- Geef de werkstudent en/of de young professional veel vrijheid. Laat ze keuzes en fouten maken.
Alle 10 tips inclusief toelichting ontvangen? Laat hier je gegevens achter.